自两级局宣传思想工作座谈会召开以来，新时代农场认真抓好贯彻落实，采取有效措施，千方百计推动信息宣传工作上台阶、上水平。稿件数量较同期有所增加的同时，稿件质量也在不断提升，总体取得了良好效果。
    一、加强领导，保障落实
　为加强对信息宣传工作的领导和管理，该场迅速成立信息宣传工作领导小组，负责日常信息宣传的组织、开展、协调和管理工作。落实具体科室主管，专人具体负责，各科室、各单位积极参与，从各科室、各单位选拔文字功底好、写作能力强的工作人员组成通讯员队伍，为做好信息宣传工作打下了坚实基础。
　二、建章立制，奖惩并重
    为提高信息宣传工作的规范化管理水平，该场做到了三个落实。一是落实制度。制定完善了《广东省新时代农场信息宣传工作方案》，对信息宣传报道的报送原则、范围、重点内容、具体要求及奖惩措施等进行了明确规定。二是落实责任。将信息宣传工作的目标任务，分解落实到各科室、各单位，形成层层有任务，人人有责任的良好格局。三是落实奖惩。为激发干部职工撰写宣传报道的主动性和积极性，该场注重强化竞争激励机制，把信息宣传报道工作完成情况作为精神文明建设先进单位的评选考核的重要依据之一。年底召开宣传报道工作会议，对完成任务好的单位和个人，进行物质奖励和精神鼓励，对信息宣传工作落后的单位予以通报批评。
    三、围绕中心，突出重点
    一是坚持服务大局。抓住当前垦区深化改革的热潮，重点抓好橡胶、畜牧等产业的改革发展、科技创新、重要成果的宣传报道，为促进农场产业优化升级营造良好氛围。
    二是坚持围绕工作重点。及时反映那些职工群众普遍关注的重点项目进展情况，如第三代胶园、万头猪场、民生工程和医疗、教育事业发展，营造和谐安定、共享发展成果的大局。
三是坚持把握工作热点。围绕“五好班子”建设、职工自营经济发展、生态文明示范区创建工程、社会主义核心价值观先进典型活动等热点，展开及时、全面、正确的宣传报道，为推动各项工作“升温加热”。
    四、锤炼队伍，严格审核 
    一是加强队伍建设。组织干部培训班，将文体写作知识纳入干部培训课程的重要内容，选派通讯员参加各种培训班，提倡年轻干部要多练笔、多交流、多学习，多深入基层寻找和挖掘新闻素材；二是严把审核关。认真把好稿件报送内容的质量关，坚持“信息稿件报送分管领导把关，部门领导审核”的制度，特别是对一些问题性、政策性和前瞻性的稿件，必须层层审核把关，确保调研、信息和宣传稿件质量。（新时代农场 陈桂锋供稿，茂垦政工编辑）